Образовательный Новый год в классе 6-12

Пример проведения образовательного Нового года в классе 6-12 от монтессори-центра "Город Солнца"

Организация инклюзивных групп в детском саду. Локальные акты.

Организация проектной деятельности педагогом

Оценка условий для развития инициативности и эмоционального интеллекта в детском саду

Выступление Татьяны Николаевны о влиянии эмоциональной устойчивости, самостоятельности и инициативности на академическую и социальную успешность. Возможность использования шкал для самооценки педагогами для развития качества среды."Монтессори-чтения 2021"

Педагог и завершенность. Процесс, результат, состояние или образ жизни?

На встрече спикер предлагает рассмотреть важность состояния педагога и ребенка в процессе. Как философия Монтессори-метода помогает раскрыть весь потенциал. "Педагог, завершённый в своём деле, как ключевой элемент педагогики Монтессори."

Практика (профессиональные пробы) в подростковой ступени

Примерная основная образовательная программа дошкольного образования Детский сад по системе монтессори

Образовательная программа "Детский сад по системе Монтессори" создана на основе педагогической системы известного педагога и психолога Марии Монтессори в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования.

Примеры тем для наблюдений

В документе представлены примеры тем наблюдений для педагогов и родителей

Работа руками в классе 6-12

Разговор о том, как может быть развито рукоделье в классе 6-12. Как оно помогает процессу обучения

Реклама - двигатель прогресса: как не тормозить себя штрафами. Встреча с юристами.

Встреча с юристами на тему безопасного продвижения информации о своих детских садах, школах и прочих образовательных услуг в связи с новым законом о рекламе будет полезна каждому руководителю

Спонтанная работа в классе 6-12

Спонтанная работа как свободный выбор ребенка.

Стандарт деятельности монтессори-групп 3-6

Стандарт деятельности тоддлер групп

Стратегии мышления лидера в условиях хаоса (17.03.22)

На встрече рассматриваются важные инструменты лидера в эпоху нестабильности и перемен.